Töitä Suomesta Oy:n alkuaskeleet
KUN PERUSTUKSET LUOTIIN: Töitä Suomesta Oy:n nelivuotisen polun alkuaskeleet Töitä Suomesta Oy:n historia juontaa juurensa vuoteen 2018, jolloin maatalouden etujärjestöt havahtuivat ensimmäisen aktiivimallin myötä syntyneeseen keskusteluun. Keskustelun ytimessä oli oletus, että työn perässä tulisi muuttaa maalta kaupunkiin. Samanaikaisesti kuitenkin tiedostettiin, että maaseudulla oli huutava pula käsipareista ja että Suomesta puuttui taho, joka olisi keskittynyt nimenomaan […]
Vastuullisen rekrytoinnin tarkistuslista
Mitä työnantajan tulee muistaa ulkomaisen työvoiman rekrytoinnissa ja perehdyttämisessä? Mitkä ovat työntekijöiden hyväksikäytön tunnusmerkit ja mitä pitää tehdä, jos ongelmia ilmenee? Näihin kysymyksiin maatalous- ja puutarha-alan työnantajat saavat vastauksia tämän tarkistuslistan avulla. PERIAATTEET Kaikille työntekijöille maksetaan työehtosopimuksen mukaista palkkaa. Kaikkia työntekijöitä kohdellaan tasavertaisesti, ketään ei syrjitä taustansa vuoksi. Luo luottamuksellinen työilmapiiri. Vaihda kuulumisia työntekijöiden kanssa. […]
Miten kesään valmistautuminen etenee?
Yrittäjän vuosikello tikittää Niinhän se taitaa välillä olla, että talvi yllättää autoilijan ja kesä työnantajan. Joka vuosi tarve lisäkäsille yrityksissä syntyy suurin piirtein samaan aikaan, mutta silti oikeassa ajassa pysyminen voi olla haastavaa. Olemmekin huomanneet, että kiireisen arjen keskellä yrittäjän vuosikello saattaa alkaa jätättää. Tämä näkyy myös kesän rekrytoinneista puhuttaessa. Pahimmillaan tilanne on ollut se, […]
Kausityövoiman saatavuus ja tulevaisuus
Kausityövoima ja sen saamisen turvaaminen on tärkeä osa keskustelua suomalaisesta ruuantuotannosta. Kausityövoiman saatavuus on vuosi vuodelta hankaloitunut, eikä tulevaisuus tuo nopeaa helpotusta. Muutokset kausityövoimassa Suomessa maatalouden kausityöt on aiempina vuosina tehty pääsääntöisesti ukrainalaisen työvoiman turvin. Nyt vallitseva sota on muuttanut tilanteen täysin, eikä tilanne tule palautumaan entiselleen. Suomeen ensimmäisessä aallossa tulleet tilapäisen suojelun piirissä ovat […]
Kuka ensi kesänä tekee työt pelloilla?
Rupattelin tuossa vuoden vaihteessa ajankohtaisesta asiasta monenkin tilallisen kanssa. Aiheena oli nimittäin kausityö ja erityisesti kausityövoima. Tulevalle kaudelle kausityövoiman tarve on tilasta riippuen yhdestä tekijästä kahteen sataan työntekijään huhtikuun alkupuolelta syyskuulle asti. Jotkut ovat valmiita palkkaamaan hyvän tekijän myös jatkuvalla työsopimuksella. Suurin osa on aiemmin turvautunut ukrainalaisiin. Ahkeraa, luotettavaa ja sopuisaa väkeä kaikkien jututtamieni mukaan. Osalla […]
Iso-Hiiden kartanon marjatila työllistää paikallisia
Iso-Hiiden kartanon tilalla pääosa työntekijöistä on suomalaisia – joukkoon mahtuu niin koululaisia, opiskelijoita kuin muutama eläkeläinenkin.
Kausityövoimakyselyn tuloksia
Kiitos kyselyyn vastanneille! Kyselyyn tuli 173 vastausta lokakuun alkuun mennessä. Vastauksia tuli eniten seuraavista maakunnista: Pohjois-Savo (37 vastausta) 21,6% vastauksista Varsinais-Suomi (28 vastausta)16,4% vastauksista Etelä-Savo (12 vastausta) 7,0% vastauksista Pohjanmaa (12 vastausta) 7,0% vastauksista Ukrainalaiset ovat olleet ykkösenä tänä vuonna työntekijöissä ja myös ensi kaudella. Samaan aikaan on edelleen epävarmuutta siitä, miten Ukrainasta päästään tulemaan […]
Marjatilan sesonki voi kestää puolet vuodesta
Alanteen tilalla Paimiossa marjoja kasvatetaan avomaan lisäksi kasvihuoneissa ja kasvutunneleissa. Monitaitoisimmat tekijät etenevät työssään tilan vastuutehtäviin. Hajauttaminen rekrytoinnissa kannattaa, kuten myös monipuolisuus tuotannossa.
Havaintoja kaudesta ja varautumista tulevaan
Työvoiman riittävyys on vaihdellut paljon tilojen välillä. Arvion mukaan vajausta työvoimasta on ollut kokonaisuudessaan noin 30 %. Tänä kesänä on ollut haasteita löytää riittävästi myös myyjiä. Tilapäisen suojelun rekisteröitymisen ruuhkautuminen ja työnteko-oikeuden ratkeaminen viivyttivät asioita kuten myös henkilötunnukset ja verokortit, asioinnin siirryttyä korona-ajan jälkeen paikan päälle (harventuneisiin) toimipisteisiin. Järjestöjen ja viranomaisten yhteinen kysely kartoittaa näitä […]
Romanialainen Popa Rodica viihtyy töissä suomalaisella marjatilalla
Hyvä palkka ja viihtyisät olot ovat saaneet Popa Rodican palaamaan töihin Suomeen vuosi toisensa jälkeen. Romanialainen Popa Rodica tuli töihin Anttilan tilalle Kokemäelle ensimmäistä kertaa yksitoista vuotta sitten. Kotimaassaan sairaanhoitajana työskentelevä nainen kertoo, ettei vakituisen työn pieni palkka riitä elämiseen. Silti työvuorot ovat pitkiä, yleensä kaksitoista tuntia päivässä. Niinpä päätös lähteä Suomeen kausitöihin oli helppo. […]